1,5 % bonificación por Traspaso Plan de Pensiones | Openbank

Aquí tu plan de pensiones
te da más

Código promocional:

TRASPASOS25

Vigencia de la promoción:

02/06/2025 - 22/08/2025

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¿En qué consiste la promoción?
Trae tu plan de pensiones a Openbank y consigue una bonificación del 1,5 %, ¡hasta 3.000 €!

Date de alta hasta el 22 de agosto de 2025, incluido.

¿Cómo puedes conseguir hasta 3.000 €?
Es muy sencillo siguiendo estos pasos.Más información
  • Date de alta en la promoción con el código TRASPASOS25 hasta el 22 de agosto de 2025 (incluido), aceptando las condiciones.
  • Trae tus planes a Openbank. Recibirás un abono del 1,5 % del importe total de los traspasos que hagas entre el 3 de junio de 2025 y el 15 de septiembre de 2025 (ambos incluidos).

¡Puedes conseguir hasta 3.000 € en total! Si cumples condiciones, recibirás tu abono en la segunda quincena de octubre de 2025.

¿Por qué invertir en un plan de pensiones1 en Openbank?
Aquí están llenos de ventajas.Más información
  • Tienes más de 40 planes para elegir de 5 gestoras diferentes.​
  • Puedes invertir desde solo 6 €2 e ir realizando aportaciones periódicas para crear tu plan de futuro poco a poco.​
  • Cuentas con un equipo de especialistas para ayudarte en todo lo que necesites, en el 91 177 33 16 o 900 22 32 42 de lunes a viernes de 8:00 a 20:00.​
  • No tienes comisiones de traspaso ni custodia. Solo se aplican las comisiones de la gestora del plan que contrates.

Además, los planes de pensiones tienen más beneficios:

  • En tu próxima declaración de la Renta podrás ahorrar hasta 450 € por cada 1.000 € que aportes a un plan de pensiones3.
  • Puedes recuperar tu dinero a los 10 años, sin tener que esperar a la jubilación.
¿Qué condiciones tienes que cumplir para poder participar?
Asegúrate de que entras en la promoción.Más información
  • Ser cliente de Openbank a 15 de septiembre de 2025
  • Ser persona física, mayor de 18 años.
  • Ser residente en España.
  • Ser titular de una Cuenta Corriente en Openbank en situación operativa ‘Activa’.
Ten en cuenta que…
El abono del incentivo constituye un rendimiento del capital mobiliario dinerario, sometido a retención al tipo del 19%, que será practicado por el Banco conforme a la normativa fiscal aplicable. Dicha retención será repercutida al cliente. El cliente deberá declarar el valor del incentivo recibido en la base imponible del ahorro de su IRPF, teniendo por otro lado, derecho a la deducción de la retención soportada.Más información

Date de alta hasta el 22 de agosto de 2025, incluido.

Desde el momento en que el cliente reciba el abono de la bonificación por la aportación o traspaso al Plan de Pensiones comercializado por Openbank, se exigirá una permanencia de 5 años, sobre la posición en Planes de Pensiones de los planes traspasados que hayan recibido bonificación en esta promoción. En caso de no cumplir este período de permanencia, Openbank se reserva el derecho a adeudarle en su cuenta el importe abonado, de forma proporcional al plazo que, desde la fecha del abono, reste para cumplir el periodo de permanencia establecido y al importe reembolsado o traspasado. No obstante, lo anterior, una vez te hayas dado de alta en la promoción y cumplas con los requisitos, podrán realizarse a posteriori traspasos internos entre los planes comercializados por Openbank.

En los traspasos de cualquier Plan de Pensiones se deberá mantener la misma titularidad en los contratos destino que la que tuviera previamente en los contratos origen.

Se excluirán los traspasos procedentes de Planes de Pensiones comercializados por Banco Santander.

Ten en cuenta que toda inversión conlleva riesgos, incluido ausencia de rentabilidad y/o pérdida del principal invertido.

1 Antes de contratar, consulta el nivel de riesgo, las comisiones y la información de cada uno de los Planes de Pensiones comercializados por Open Bank, S.A. detallado en el Folleto Informativo o Documento de Datos Fundamentales para el Participe (DDFP) de cada uno de los Planes de Pensiones, disponible en www.openbank.es.

2 Máxima aportación anual de 1.500 € o el 30 % de los ingresos del trabajo y tus actividades económicas, la menor de estas dos cantidades.

3 Ejemplo con un tipo marginal del 45 % y con 1.000 € de aportación. El ahorro fiscal depende de las circunstancias de cada cliente y puede variar en el futuro.